Dans le cadre du projet européen Développer les EuroCompétences pour l'Information et Documentation (DECIDoc) mis en œuvre fin 1998, les associations professionnelles européennes se sont accordées sur une définition des compétences des professionnels de l'information et documentation. Ensemble, elles ont élaboré un document de référence commun, qui est aussi un outil précieux pour les professionnels, les entreprises et les formateurs : l'Euroréférentiel des compétences.
L'Euroréférentiel est facile à consulterIl est organisé en trente trois domaines de compétences, répartis en cinq groupes
(Information, Technologies, Communication, Management et Autres savoirs). Chaque domaine propose quatre niveaux croissants de maîtrise.
L'Euroréférentiel se prête à des usages multiples
- grand public : découvrir et comprendre les métiers de l'information-documentation ;
- professionnel en activité : mieux connaître son poste de travail et identifier les compétences à acquérir ou à consolider pour améliorer sa qualification ou son statut, voire à changer d'emploi ;
- employeur-recruteur : définir le profil pertinent d'un collaborateur à recruter ;
- responsable d'un enseignement ou d'une formation : faire évoluer les programmes pour mieux les adapter aux évolutions des métiers ;
- formateur : mieux adapter les contenus pédagogiques des formations aux besoins du milieu professionnel.
A noter : il est aussi utile aux jeunes en quête d'orientation professionnelle pour découvrir les aptitudes nécessaires à la profession de l'I-D.
mise à jour le 17 juillet 2012
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